Muutoshyvinvoinnin johtaminen
- Laajuus:
- 0
- Kampus tai kaupunki:
- -
- Kategoria:
- Johtaminen ja henkilöstön kehittäminen
- Toteutusmuoto:
- Monimuoto
- Hinta:
- 11671,5 € (alv 25,5%)
Koulutus koostuu kuudesta puolen päivän jaksosta, jotka suosittelemme toteutettavaksi lähikoulutuksina. Lähitoteutus mahdollistaa yhteisen keskustelun sekä syventymisen juuri teidän työyhteisönne tilanteeseen.
Koulutus toteutetaan valmentavalla otteella, joka antaa osallistujille tilaa oivalluksille ja käytännön kehitysaskelille. Tavoitteena on vahvistaa osallistujien kykyä johtaa ihmisiä muutoksessa inhimillisesti, tavoitteellisesti ja kestävästi.
Koulutuksen keskeiset teemat:
- Johtajan oma hyvinvointi – ajankäyttö, palautuminen ja jaksaminen
- Resilienssi muutoshyvinvoinnin lähteenä – 1000 palan palapeli organisaatiossa
- Muutoshyvinvointi ja ajattelua avaavat tunteet – keinoja vahvistamiseen
- Montun pohja – vaikeiden tunteiden kohtaaminen ja käsittely
- Kasvunasenne muutoksissa – uskoa tulevaan ja oppimiseen
- Ongelmat ja keskustelun taito – rakentava vuorovaikutus muutoksessa
Osallistujat oppivat käytännönläheisiä menetelmiä oman ja henkilöstön muutoshyvinvoinnin sekä muutoskyvykkyyden vahvistamiseen. Koulutus tukee johtajuutta, joka rakentaa kestävää muutosta ja hyvinvointia.
Johtajat ja esihenkilöt, jotka haluavat kehittää omaa muutosjohtamistaan ja tukea henkilöstöään muutosten keskellä.
Hinta on 9300 euroa + ALV 25,5% (1274 euroa), verollinen myyntihinta 11671,5 euroa.
Hinta sisältää suunnittelupalaverin Tilaajan kanssa sekä koulutuksen suunnittelun ja toteutuksen. Tarvittaessa hintaan lisätään kouluttajan matka- ja majoituskustannukset.
Suunnittelija
Jaa
